09 octobre 2026
Assurance maladie, famille enfance et âge : le gouvernement a trouvé la touche "Suppr." de la démocratie sociale
Communiqué de la CFE-CGC.
05 octobre 2026
Épargne salariale : la CFE-CGC réclame une vision à long terme
Taxation, déblocage précoce… l'épargne salariale reste dans le viseur du gouvernement en quête de financements. Marielle Mangeon, secrétaire nationale en charge du secteur économie, prospective & gouvernance, explique pourquoi la CFE-CGC s'y oppose.
02 octobre 2026
La retraite progressive
Quand on est en fin de carrière, on peut désormais réduire son activité professionnelle jusqu’à la retraite pleine. Mais concrètement, comment ça marche ?
01 octobre 2026
Le magazine CFE-CGC de septembre
Le magazine CFE-CGC n°32 est paru ! En immersion à la 80e Foire de Châlons : un reportage au stand CFE-CGC, un entretien avec Caroline Gadou, directrice générale de l’Anact et un dossier spécial : la CFE-CGC crescendo.
28 septembre 2026
Boiron : un accord créant un « compte moments clés de la vie »
Les partenaires sociaux des laboratoires Boiron ont signé un accord sur la création d’un « compte moments clés de la vie » (aidance, parentalité, fin de carrière…). Décryptage avec Bruno Gonin, délégué syndical central CFE-CGC.
25 septembre 2026
Mobilisation du 29 septembre : les revendications du secteur public
Le 29 septembre 2026, les agents de la fonction publique participeront à une grande journée de grève et de manifestations. Marie-Christine Caraty, présidente de la fédération CFE-CGC des services publics, revient sur les principales revendications.
24 septembre 2026
Que faire en cas de violences sexistes et sexuelles au travail ?
22 septembre 2026
Manifeste pour l’industrie : des convergences avec la CFE-CGC
Porté par un collectif apartisan issu de la société civile, le « Manifeste citoyen pour une renaissance industrielle » a été présenté à la presse le 15 septembre. Sans être partie prenante de toutes les propositions, la CFE-CGC apporte son soutien à la démarche.
15 septembre 2026
Rentrée sociale : la CFE-CGC fixe ses priorités
Emploi des jeunes, IA, budget 2027 et PLFSS, transparence salariale, pouvoir d’achat, mobilisation dans la fonction publique… Présidente confédérale, Christelle Thieffinne passe en revue les grands dossiers de la rentrée sociale.
14 septembre 2026
Christelle Thieffinne face aux journalistes : Quels enjeux à venir ?
Lors d’une rencontre organisée le 9 septembre par l’AJIS en présence de nombreux journalistes, la présidente Christelle Thieffinne est revenue sur les principaux enjeux sociaux, économiques et politiques à venir.
10 septembre 2026
Foire de Châlons : Christelle Thieffinne défend la réindustrialisation
Réindustrialisation, transition écologique, modèle social, essor de l’IA, avenir de l'alternance : à la Foire de Châlons, Christelle Thieffinne n'a éludé aucun des grands chantiers qui attendent l’encadrement.
08 septembre 2026
Conférence nationale du handicap 2026 : les analyses de la CFE-CGC
Organisée le 4 septembre, la CNH 2026 vise à « passer d'une société inclusive à une société pleinement accessible ». Passage en revue des mesures annoncées avec Christophe Legois, délégué national CFE-CGC au handicap.
03 septembre 2026
La Marche des fiertés 2026
La marche des Fiertés aura lieu le samedi 3 octobre, à Paris en présence de la CFE-CGC et de ses militants. Affirmons ensemble notre attachement à l’égalité, à la diversité, à la lutte contre toutes les discriminations.
31 août 2026
À la REF26, Christelle Thieffinne donne le ton
Pour l’édition 2026 de la Rencontre des Entrepreneurs de France, la présidente Christelle Thieffinne a rappelé la position de la CFE-CGC sur les questions de retraite et de sécurité sociale.
25 août 2026
BPCE : un premier accord de groupe pour les salariés aidants
Après des mois de négociation, le SNB/CFE-CGC a obtenu la signature d’un accord de groupe pour les salariés aidants familiaux, d’une durée indéterminée et renégociable à l’initiative des syndicats.
28 juillet 2026
Plan de départ chez Capgemini : un dialogue social intense
Faisant face à une massive rupture conventionnelle collective (RCC) annoncée par le géant français des services numériques, la section CFE-CGC a mené un travail de fond pour protéger l’employabilité des salariés.
21 juillet 2026
Fonction publique territoriale : une mosaïque à apprivoiser
Avec près de 2 millions d'agents et une large diversité de métiers, la fonction publique territoriale constitue un terrain d'action prioritaire pour la CFE-CGC. Éclairages avec Béatrice Barrau, présidente du Syndicat national des territoriaux (SNT CFE-CGC).
16 juillet 2026
Hausse des températures : la France doit accélérer son adaptation
Les récents épisodes de canicule ont notamment mis en exergue l’inadaptation des équipements publics et du monde du travail. Pour la CFE-CGC, l’adaptation climatique doit devenir un objet de dialogue social à part entière.
15 juillet 2026
Comment créer une section syndicale ?
Démarches, relations avec l’employeur, recrutement et formation des adhérents, communication, fonctionnement et budget : implanter une section syndicale en entreprise ne s’improvise pas ! conseils pratiques.
15 juillet 2026
Chez Nespresso, une procédure au long cours face au PSE
Menacé par un PSE qui prévoit la suppression de près de 300 postes, Nespresso se trouve au-devant d’une transformation profonde de son identité. Natacha Thioux, DSC SNI2A CFE-CGC chez Nespresso France, nous en dit plus.
08 juillet 2026
L’égalité salariale ne peut plus attendre !
Tribune parue dans Libération. Depuis des mois, une partie du patronat déploie un lobbying intense pour retarder ou empêcher l’application de la directive européenne sur la transparence salariale, dénoncent les principales organisations syndicales.
06 juillet 2026
L’occasion manquée des assises de la parentalité
De février à juin 2026, les travaux des « Assises de la parentalité » ont mobilisé administrations, associations, partenaires sociaux et élus. Si les propositions sont nombreuses, la CFE-CGC regrette le manque de clarté de leur mise en œuvre.
03 juillet 2026
Quels usages de l’IA dans la communication syndicale ?
Présente, parfois envahissante, l’intelligence artificielle est passée de sujet de discussion à outil concret pour les entreprises. En matière de communication syndicale, comment l’utiliser à bon escient ? Éléments de réponse avec plusieurs spécialistes.
30 juin 2026
« La CFE-CGC est très attachée à son identité catégorielle »
Lors d’une rencontre organisée le 30 juin par l’association Dialogues en présence de ses adhérents, Christelle Thieffinne, nouvelle présidente confédérale, a livré sa vision du dialogue social et évoqué les spécificités de la CFE-CGC.